Les générations Z (1997-2010) et Alpha (après 2010) bouleversent les codes de l’événementiel.
Habituées au digital, ultra-connectées, curieuses et engagées, elles attendent des entreprises des expériences authentiques, interactives et porteuses de sens.
Pour capter leur attention et susciter leur adhésion, il ne suffit plus d’informer : il faut impliquer, surprendre et incarner des valeurs réelles.
Cet article vous aide à comprendre comment repenser vos événements d’entreprise pour séduire et fédérer ces nouvelles générations.
Les jeunes publics n’ont plus envie d’être spectateurs.
Ils veulent participer, influencer et co-créer les expériences qu’ils vivent.
Fini les formats descendants où les dirigeants monopolisent la parole : la génération Z réclame de la transparence, de la spontanéité et une communication horizontale.
Ils veulent dialoguer, pas écouter.
💡 À privilégier :
formats agiles et collaboratifs ;
sessions ouvertes et discussions sans filtre ;
Q&A en direct, sondages participatifs, micro-trottoirs interactifs.
Pour séduire les générations Z et Alpha, il faut les impliquer émotionnellement.
Les formats les plus engageants sont ceux qui les mettent au centre du dispositif :
ateliers collaboratifs, hackathons, bootcamps d’idéation ou challenges créatifs ;
expériences immersives où chaque participant contribue au récit collectif ;
storytelling vivant où les jeunes deviennent acteurs du message.
🎯 Objectif : leur permettre de vivre l’événement plutôt que de le subir.
Donnez-leur la parole : créez des stands participatifs, des espaces d’expression libre, ou des ateliers où leurs idées sont valorisées en direct.
📌 Inspirez-vous de notre article sur la scénographie immersive, qui montre comment concevoir des univers interactifs et inspirants pour favoriser la participation et la créativité.
Pour ces générations nées avec un smartphone, le digital est un prolongement naturel de leur quotidien.
Un bon événement doit donc intégrer la technologie de manière fluide et cohérente, sans jamais en faire une barrière à l’humain.
Applications mobiles, QR codes, murs interactifs, streaming, réalité augmentée : la technologie doit renforcer l’expérience sans la remplacer.
💡 Les dispositifs les plus appréciés :
applications événementielles pour suivre le programme, voter, poser des questions ou réseauter ;
QR codes, murs interactifs et bornes connectées pour encourager la participation ;
espaces photo pour stimuler la création de contenu sur les réseaux sociaux ;
capsules vidéo, mini-podcasts ou stories diffusées pendant et après l’événement pour prolonger l’expérience.
La clé ? Faire du digital un vecteur d’émotion et d’engagement, pas une simple vitrine.
La génération Z ne se contente plus d’une belle mise en scène : elle veut du sens.
Elle choisit ses marques en fonction de leurs valeurs et de leurs actions concrètes.
Un événement qui veut séduire les jeunes générations doit être responsable, inclusif et durable.
Cela se traduit par :
le choix d’un lieu éco-responsable et accessible ;
une restauration locale, végétarienne ou anti-gaspillage ;
des partenariats solidaires avec des associations ;
la réduction des déchets et la valorisation des matériaux utilisés.
🌿 Ces gestes ne sont pas accessoires : ils sont perçus comme des preuves d’engagement sincère.
✅ Favorisez les formats participatifs et collaboratifs
✅ Intégrez la technologie avec cohérence
✅ Donnez du sens à chaque expérience
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